Более 1200 сотрудников предприятий Башкортостана прошли обучение

 

«Фабрика» оказалась очень востребованной и в том же году РЦК сертифицировал по федеральным стандартам еще одну площадку, на которой имитировалась работа офиса. Новая площадка была направлена на оптимизацию документооборота и мотивацию персонала. Как показывает статистика, в компаниях, прошедших обучение, значительно сократилось время согласования документов, исполнители допускают меньше ошибок, команда оперативно реагирует на вызовы рынка.

– В июне 2024 года мы запустили «Фабрику логистических процессов» – третью по счету учебную площадку. На ней моделируется реальный логистический процесс: начиная с работы на складе и заканчивая сборкой заказов. Специалисты, занимающиеся хранением и логистикой, есть на каждом предприятии. Устраняя потери и находя точки роста, компании получают значительные конкурентные преимущества, – рассказал первый заместитель министра экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан Айрат Фахретдинов.

Башкортостан один из немногих регионов страны, где успешно запущены все три «Фабрики процессов» от Федерального центра компетенций: логистическая, производственная и офисная. Учебные площадки очень востребованы и несмотря на плотный график, предприятия всегда находят время для обучения сотрудников. Тем более, что учеба проводится бесплатно в рамках реализации мероприятий нацпроекта «Производительность труда». В 2023 году проведено 20 «фабрик», в текущем году – уже 21, и заявки от предприятий на ближайшие два месяцы уже сформированы.

 

Справочно: Фабрика процессов – учебная площадка, на которой участники на реальном процессе получают практический опыт применения инструментов бережливого производства. Обучение на ней могут пройти сотрудники предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда», утвержденного майским указом президента России Владимира Путина в 2018 году. Присоединиться к нацпроекту можно подав заявку на сайте производительность.рф. или обратиться в РЦК РБ по тел. +7(347)246-83-65.

 

Источник информации и фото: Региональный центр компетенций в сфере производительности труда